Sedan augusti sitter LO och Svenskt Näringsliv vid förhandlingsbordet för att bli överens om förbättringar i avtalsförsäkringarna. Bland annat vill LO att den som drabbas av en arbetsskada ska få 100-procentig ersättning för inkomstförlusten redan från den första sjukdagen.- Vi vill också ha en helt ny försäkring som ska ge LOs medlemmar ett tillägg till föräldrapenningen, berättar LOs avtalssekreterare Per Bardh.
Användarinloggning
Nyheter
-
27 oktober 2011
-
17 oktober 2011Ny webb med medlemsinloggning där medlemmarna kan hitta exklusivt material - och se och ändra sina uppgifter.
-
17 oktober 2011Du som är anställd har enligt Lagen om sjuklön rätten att vara frånvarande från ditt arbete om du blir sjuk eller genom olycksfall oförmögen att utföra dina arbetsuppgifter. Har du en kortare anställningstid än en månad gäller rätten först efter tillträde och 14 dagars sammanhängande anställningstid. Har du flera kortare anställningar med kortare mellanrum än 14 dagar kan du räkna dessa som sammanhängande.
-
12 oktober 2011Följande artikel var lördag den 9 oktober införd i Aftonbladet:
-
12 oktober 2011Rapporten behandlar fasta- och tidsbegränsade anställningar efter klass och kön, mellan åren 1990 – 2011. Mängden otrygga anställningar är en central punkt i årets avtalsrörelse. Vid frukostseminariet presenteras rapportens slutsatser och panelen kommer att diskutera utvecklingen över de två senaste decennierna.Medverkande:Wanja Lundby-Wedin, LOs ordförandeMats Larsson, utredare arbetslivsenheten LO Ella Niia, ordförande Hotell- och restaurangfacket Emma Lennartsson, chefsekonom Kommunal
-
12 oktober 2011Kongressen börjar närma sig och handlingarna har sedan någon vecka trillat ner hos ombuden. Nu kan även du läsa de motioner som HRF:s medlemmar och avdelningar skickat in och som kongressen kommer att ta ställning till. Är du inte ombud men har åsikter om innehållet på kongressen tar du kontakt med din avdelning. De kommer under de kommande veckorna arrangera kongressförberedande möten för ombud och medlemmar.