Öka din trygghet och bli medlem idag
Just nu bjuder vi nya medlemmar på första månadsavgiften.
Bli medlem
Mina sidor
A-kassa
Hotellrevyn
Press
Kontakta oss
Language
About HRF
Join our union
Membership
Being active
Unfairly treated?
Collective agreement
The Swedish model
Insure your income
Google Translate
Arabiska
Bosniska
Bulgariska
Danska
Engelska
Finska
Franska
Grekiska
Indiska
Japanska
Koreanska
Mongoliska
Persiska
Polska
Portugisiska
Punjabi
Rumänska
Ryska
Serbiska
Somaliska
Spanska
Swahili
Tamil
Thailändska
Turkiska
Tyska
Ungerska
Vietnamesiska
Vitryska
Genom att använda Google Translate bör du vara medveten om att översättnings- och syftningsfel kan uppstå. Är du osäker ska du alltid kontakta oss för rådgivning.
Förhandling
Skicka förhandlingsframställan
Gå med i HRF
Fem skäl att gå med
Bli medlem
Vem kan bli medlem?
För dig som är skeptisk
Ditt medlemskap
Medlemsförmåner
Försäkringar
Fackliga utbildningar
Engagera dig
Ung i HRF
Studerandemedlem
Blanketter
Medlemsavgifter
Mina sidor
Avtalsrörelse 2023
Senaste nytt
Frågor och svar avtalsrörelse 2023
Avtalsnytt
Frågor och svar Gröna riksavtal för åren 2023-2025
Våra krav 2023
Bakgrund
Förtroendevald
Förhandla lön på arbetsplatsen
Förtroendevald i klubb eller avdelning
Utbildningar för ditt uppdrag
Material
HRF:s grafiska profil
Om HRF
Organisation
Vår historia
Schysta villkor
Utbildningsrådet UHR
BFUF – vår forskningsfond
En värld av möjligheter
Hotellrevyn
Internationellt arbete
Lediga jobb
Lokala avdelningar
Avdelning 01 Väst
Avdelning 02 Stockholm-Gotland
Avdelning 05 Syd
Avdelning 55 Öst
Avdelning 20 Nord
Avdelning 27 Mitt
Avdelning 30 Mälardalen
Avdelning 31 Karlstad
Kontakta oss
Medlemsservice
Förbundskontoret
Lokala avdelningar
Ledningen
Förbundsstyrelsen
A-kassan
Press
Lön och villkor
Din lön
Din pension
Varför kollektivavtal?
Arbetsmiljö
Verktyg för jämställdhet
Viktiga lagar
Extra ledighetsdagar
Schysta städvillkor
Arbetsgivare, myndighet och skola
För arbetsgivare
För myndigheter
Skola och utbildning
Det statliga omställningsstudiestödet
Bli medlem
Bli medlem
Fem skäl att gå med
Vem kan bli medlem?
För dig som är skeptisk
Avtal 2023
Avtalsnytt
Frågor och svar avtalsrörelse 2023
Frågor och svar Gröna riksavtal för åren 2023-2025
Våra krav 2023
Bakgrund
Medlem
Medlemsförmåner
Försäkringar
Fackliga utbildningar
Förtroendevald
Engagera dig
Medlemsservice
Medlemsavgifter
Mina sidor
Kollektivavtal
Arbetsgivare
Varför kollektivavtal?
Så tecknar du kollektivavtal
Förhandling
Du som har kollektivavtal
Myndigheter
Migrationsärenden
Samråd – Arbetsförmedlingen
För myndigheter – övriga frågor
Förhandling
Skicka förhandlingsframställan
Gå med i HRF
Fem skäl att gå med
Bli medlem
Vem kan bli medlem?
För dig som är skeptisk
Ditt medlemskap
Medlemsförmåner
HRF-kortet
Om HRF-kortet
HRF-kortet MasterCard
Arbeta utomlands
Försäkringar
Medlemsförsäkringar
Kollektivavtalade försäkringar
Avtalspension
Fackliga utbildningar
Utbildningar för dig som är under 30 år
För dig som är medlem
För förtroendevalda
Webbutbildningar
Så betalas din ersättning ut
Engagera dig
Bilda fackklubb
Bli arbetsplatsombud
Bli skyddsombud
Bli försäkringsinformatör
Ung i HRF
Utbildning
Sommarjobb 2023
Vill du göra mer?
Studerandemedlem
Blanketter
Medlemsavgifter
Mina sidor
Avtalsrörelse 2023
Senaste nytt
Frågor och svar avtalsrörelse 2023
Avtalsnytt
Frågor och svar Gröna riksavtal för åren 2023-2025
Våra krav 2023
Bakgrund
Förtroendevald
Förhandla lön på arbetsplatsen
Steg 1: Metod och tidsramar
Steg 2: Lönepolicy
Steg 3: Tips inför lönesamtalet
Steg 4: Förhandlingsframställan
Steg 5: Lönesnurran
Frågor och svar om lönepusslet
Förtroendevald i klubb eller avdelning
Utbildningar för uppdraget
Avdelningens uppgift
Styrelsens olika roller
HRF:s klubbstadgar
Utbildningar för ditt uppdrag
Material
HRF:s grafiska profil
Om HRF
Organisation
Vår förbundsstyrelse
Verksamhetsberättelser
HRF:s grafiska profil
Vår historia
Schysta villkor
Utbildningsrådet UHR
BFUF – vår forskningsfond
En värld av möjligheter
Hotellrevyn
Internationellt arbete
EU och svensk arbetsmarknad
Schyst resande
Olof Palmes Internationella Center
Lediga jobb
Lokala avdelningar
Avdelning 01 Väst
Avdelning 02 Stockholm-Gotland
Avdelning 05 Syd
Avdelning 55 Öst
Avdelning 20 Nord
Avdelning 27 Mitt
Avdelning 30 Mälardalen
Avdelning 31 Karlstad
Kontakta oss
Medlemsservice
Förbundskontoret
Lokala avdelningar
Ledningen
Förbundsstyrelsen
A-kassan
Press
Pressbilder
Lön och villkor
Din lön
Minimilön för lönegrupp 1
Minimilön för lönegrupp 2
Ungdomslön för dig under 20 år
OB-tillägg
Semesterlön
Din pension
Varför kollektivavtal?
Arbetsmiljö
Din skyldighet som anställd
Anmäl olycksfall och sjukdomar
Skyddskommité
Ansvarig myndighet
Verktyg för jämställdhet
Viktiga lagar
Extra ledighetsdagar
Schysta städvillkor
För allmänheten – detta kan du göra
Förtroendevald – detta kan du göra
Anmäl arbetsskada och arbetssjukdom
Tips till anställda och arbetsgivare
Råd till dig som jobbar i branschen
En internationell kampanj
Arbetsgivare, myndighet och skola
För arbetsgivare
Varför kollektivavtal?
Så tecknar du kollektivavtal
Kollektivavtalets försäkringar
Vad kostar det?
Du som har kollektivavtal
För myndigheter
Det statliga omställningsstudiestödet och kollektivavtalat studiestöd
Migrationsärenden
Samråd – Arbetsförmedlingen
För myndigheter – övriga frågor
Skola och utbildning
HRF, skola och utbildning
Skolbesök
Validering och gesällbrev
Det statliga omställningsstudiestödet
Steg 1: Metod och tidsramar
För att komma åt den här sidan behöver du
logga in
.